
班主任经验交流会发言稿
在日新月异的现代社会中,发言稿的使用越来越广泛,发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。那要怎么写好发言稿呢?以下是小编收集整理的班主任经验交流会发言稿,仅供参考,大家一起来看看吧。
班主任经验交流会发言稿1尊敬的家长们:
你们好!
XX幼儿园欢迎你们的到来,我也对你们表示衷心的感谢,感谢你们在百忙之中抽出自己的宝贵的时间,来参加我们XX幼儿园的家长会,为我们所有的学生和孩子贡献出自己的一份力量,也很感谢你们可以如此的配合我们的工作,相信在我们老师和家人团结一心之下,我们幼儿园的所有的学生都可以顺利健康的长大成人,我是大班的班主任XXX,很高兴站在这里发言,我也就我们班之前的学习做出一个简单的总结,我也希望在往后的日子里,我们家长可以和老师更好的联系,一起为我们所有孩子的未来和成长努力。
作为一名大班的班主任,对于我们班而言,很多的学生在幼儿园的这几年的时间都成长了很多,可以按时的自己吃饭,在午睡的时候也都可以听话的睡觉,在中班的时候,我们老师就教孩子们更好的自己吃饭,自己穿衣服,袜子,自己上厕所,更好的鼓励他们去独立的完成自己的'事情,也会告诉他们自己的事情要自己去完成,对于自己能够做到的事情,我们也要去鼓励他们去尝试,现在的小孩子的学习能力都是非常的强大,所有我们在学校里面也会做好他们的榜样,以身作则的做好一切的事情,保证在所有的孩子面前自己的。言行举止都是正确的,也正是因为这样,所以我也希望我们所有的家长都可以在学校以外的地方,在孩子们的面前做好榜样,不要带给孩子们一些不好的习惯,也不要太过于宠爱自己的孩子,我们要让他们慢慢的独立起来,如果说家长在家的时候还是习惯性的去惯着他们,那么我们老师在学校所做的一切都是无济于补的,只有当我们老师和家长都团结一心,给孩子们一个好的榜样,学生和孩子才能更好的成长。
除了在生活上我会尽我所能带给他们更多之外,我也会在学习上面严格的监督他们,保证他们在学习上的成长也是顺利的,在此,我也想请所有的家长放心,我们幼儿园的所有的老师都是将幼儿园的所有的学生当成自己的孩子去对待,在工作上面我们也都会极其的负责,保证自己的工作是为了学生更好的发展的,所以也希望我们所有的家长都可以尽力的去配合我们的工作,用心的完成我们交代给你们的工作,也让我们一起携手为孩子们的未来和成长去努力吧。
感谢你们的到来,我的讲话也结束了,相信在未来,我们共同的努力和付出之下,我们的学生和孩子都可以成长的更加的优秀和健康。
班主任经验交流会发言稿2各位领导、各位同仁:
大家好!十分荣幸参加今天的班主任工作的交流会,因为这是我的一个学习机会。下面我就我校的班主任工作开展情况向大家作个汇报:
一、营造良好的文化氛围,促进学生的学习与成长。
校园的宣传栏是重要的宣传阵地,给学生提供了了解外界,了解社会,了解自我的直接平台,他们通过这个平台可以了解到的国家大事,身边的小事,日常生活必知的小技巧;其次,我校各班级张贴有名言警句,班训,班级公约以及定期更换的板报,都是经过班主任和班干部精心设计制定的,不仅符合学校的思想文化建设指导思想,也更加契合本班的实际情况,既是很好的宣传方式,也可以对学生的行为规范加以约束,孩子们大多数时间是待在教室里的,耳濡目染,这种约束更直接,因而约束力也就越大,影响力也越强。
二、班级管理工作要配合学校日常管理工作。
班级管理不仅促进本班学生的进步,更能很好的融入到学校管理工作和文明创建中来,起到相互促进的效果。我校各中队都能积极配合少先队工作积极开展主题班队会,提高学生的文化素养和道德水平。为了学生各方面的发展,学校每学期都会根据德育工作计划开展一些丰富多彩的主题活动和比赛。各班在举行这些活动时,都能认真地按学校的要求将每项工作落实好,尽最大努力让每个学生都有收获。
三、好书是人生的忠实伴侣。
一旦学生形成阅读习惯,这种习惯将伴随他的一生,给予终身受用不尽的精神财富。因此在本学期的班级文化建设中,我仍然以营造书香班级作为重点,关注学生良好阅读习惯的培养。怎样让孩子坚持阅读,并能在坚持阅读的基础上学会思考,让阅读更有效。我校自开设图书室以来,班主任定期组织学生有秩序地借阅图书,做到“静、净、竞”,要求学生借阅图书时要保持安静,不能大声喧哗,阅读图书室要保证图书室的干净,不能带零食进入图书室,更不能乱扔垃圾,读书是为了增长学生的知识,所以班级会定期开展读书心得交流会,或者讲故事比赛,对表现出色的学生进行奖励,培养学生的竞争意识,和比赛读书的好习惯。
四、关爱每一个学生必不可少,要想做一位令人敬佩班主任,就要善于接近学生,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。
班主任要适时送给学生一束温暖的目光,一句鼓励的话语,一声亲切的问候,一个小小纪念品,他们都会倍受感动,并铭记在心。绝大多数的班主任不但要管理好自己的班级,而且还要教一门或几门学科,如果在一些活动中能让你所教的学生运用所学的知识去解决一些生活中的实际问题,那么你的'学生会更加崇拜你,会更加喜欢你所教的学科,同时还能培养孩子们动手操作能力、团结合作的精神。通过关爱和接近,更能拉近了师生之间的距离,使得班主任今后工作更加顺畅。正所谓“亲其师,信其道,感其诚”。
五、细处着手,工作更上一层楼。
(一)详细了解观察。学生的很多事情是不一定直观展现给老师的。要想及时全面地了解学生,平时就要注意观察学生的变化,这样才能更好地做好学生管理工作。
(二)量化管理制度细。在对学生进行了较为详细的了解之后,根据班级目标和学生实际,花费一定的时间,制定尽可能详尽而又具有可操作性的班级量化管理细则。对于学生的文明礼仪、学习、课间活动、列队出操、课前准备、班级卫生、爱护公物等方面作了明确规定和具体的说明。我校少先队也成立了红领巾监督岗,担任的同学不仅严格要求自己,在行为规范中做出榜样,更是尽职尽守,对其他同学一些不文明行为进行劝导。不仅如此我校还制定了红领巾监督岗检查细则,和奖励政策,各年级班主任已带领同学们认真学习。正因如此,学生就明白了日常生活中应该怎么做,不能怎么做,在日常生活中能比较自觉地约束自己的言谈举止。
(三)分工到位落实细仔细认真、严谨务实是学生应该具有的良好品质。在这方面我校特别强调要用细心影响、真诚感化的方式去感化每一个学生,同时,班主任、任课老师与学生都应融入到班级各项制度的落实中去。 ……此处隐藏27670个字……一下,其实这样,我觉得并不是好方法。如果能通过其他方式教育学生,为什么要发火,训斥学生呢?这样既伤身体,又使班级氛围很压抑。其实学生有着不同的教育基础,来自不同的家庭,智力水平不一样,因而学生的发展是多层面的,只要他们在原有的基础上有所进步就可以了,我想,所谓“蹲下来看学生”,大概就是换一个角度看学生吧。不能用同一个模式去要求学生,学生的发展是多方面的,多考虑学生自身的特点,因材施教。
总之,班主任工作是一项复杂的工作,只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,给学生更多的人文关怀,才能把工作做到学生的心里去。
谢谢大家!
班主任经验交流会发言稿15尊敬的各位领导、老师:
大家下午好!
领导特别感谢学校首先给我提供支持这样一个跟各位老师交流的机会,来谈一谈自己从事班主任以来的一些心得体会。今年是我从事教育兼营事业的第七个年头,大部分时间我担任着班主任一职,我所教班级的孩子就像是我的孩子,虽然不是最好,但每一届学生,都让我恋恋不忘。下面我就和大家一起分享我和我的孩子们相处时的点点滴滴。
一、爱要不落俗套
夏丐尊曾说:“教育上为的水是什么?就是情,就是爱。教育没有了情爱,就成了无水的池,任你四方形也罢、圆形也罢,班莱班县逃不出一个空虚。班主任广博的爱心就是流淌在班级之池的水,关键时刻滋润着学生的心田。”爱,是班主任与学生之间沟通交流的最好药方,这无可厚非,正所谓“亲其师,信其道。”但我们对于学生的爱也一味的给予,就要讲究适当的方法。班级里总会有些特殊的需要我们班主任倍加呵护小孩的孩童,如后进生,特殊家庭的孩子,心里有偏激的学生,他们是班级里的老大难,那么班主任是不是就该无条件的给予更多的爱,我的谜题是否定的。我觉得如果那样不但对其他孩子不公平,而且也起不到应有的效果,这时就需要我们老师稍动脑筋了。还惦记着四年级报道的第一天,一位白发苍苍的老年人,将我从教室叫了出去,他泣不成声的跟叙说我讲述着自家的不幸,他的儿子刚死于一场出车祸,儿媳妇也要另嫁他人,希望期望我能多多的照顾他的孙女,他和我说话时孩子睡觉在他的身后,低头不语,能看出她是个内向、自卑的女孩,从着装打扮上看孩子的也很差。在接下来的一段时间里,我不断接到他爷爷的电话,让我给孩子调为位置,让我在课堂上课堂多提提村里孙女,孩子试卷丢了宝宝请帮忙找一张等等很多要求,虽然情况多种不同特殊但我并没有满足他的所有要求,我有我的思路和方法。开学一星期后,沙朗通我让这位女孩做了语文课代表,这让其他孩子很吃惊,因为她并不算优秀甚至靠后,在正式上任前我给她提出了一系列要求,例如,每个课间一定要到我的办公室问问我有没有事让她帮忙,我只给她三次忘记的机会,一旦超过三次,重新换人,这些孩子都默默的答应了。让我高兴的是,她的记性似乎很好,从没忘记过。孩子犯错是难免的,但我从不当着同学们的四片从不说她,而是她送作业本的机会毫不留情面的面对面的交流,严重时她甚至被我说的泪如雨下,但是我欣喜的这孩子做事却越来越积极了,课堂上你总会察觉到她发觉高高举起的手,我讲的话她都会用笔记本一一记下,努力照做。我鼓励她加入小小记者,激励她写文章,一年的时间里她在《宿迁晚报》上为刊登了近二十篇文章,孩子的自信来了,成绩就当更不在话下了。毕业时,孩子的妈妈,握着我的手哭了,她直言我给了孩子很多爱,其实我自己知道这爱并不多,我只是在给不同的这种方式妈妈以不同方式的'爱罢了。
二、激发闪光点
俗话说:水不击不跃,人不激不奋。再好的学生难免也有不足之处,再背上差的学生身上也有自己的优点,及时捕捉学生的闪光点进行因势利导,使他们产生十分积极的情感,从而以点带面促使学生全面进步。这是班主任组织工作至关重要的一环。在别人看来,后进学生,不求上进,没有任何优点,我不那么认为。谁说他们没有优点?我们班的蔡明达不善语气,内敛害羞,学习成绩也不好孩子们都说他就是个“大竹竿”除了个子高没啥优点,但我就是利用了他的身高,把擦黑板的任务交到了他,我会在每天晨会总结班级卫生打扫情况点评他的黑板打扫情况,以后的日子里,我们班的纸片越来越干净了,甚至黑板槽里他也没袖手旁观,他从家里带来了毛刷连续不断的刷,下课刷放学刷,发现这些情况时候时我绝不会吝惜赞美之词,就是这些看似不起眼的手脚肢体对孩子来说却如同雨后甘霖,孩子的妈妈也常打电话给我,直言孩子变得更爱老师,做事更主动,学习也有了出现明显的进步,班级的本校黑板孩子一擦就是三年,我有次听他抱怨过,我的一句“今天老师心情真好呀,因为黑板和讲台盥洗的讲台太干净了”总能换来孩子满意的笑容。
抓住契机,鼓励上进。从心理学的角度看:一个人只要体验一次成功的欢乐,便会激起讲求追求无休止的成功的力量和信心。因此,激发孩童的闪光点,并且有意放大能树立孩子对社交生活的的自信,进而增强学习的信心,他们学习成绩虽然不很理想,但我相信,经过努力他们的学习成绩会赶上来,必将是班上的佼佼者。捕捉闪光点,抓住契机,鼓励上进,有助于树立家长的自信心。
三、真诚沟通搭建家校平台
苏霍姆林斯基说:“教育的效果取决于学校和家庭教育的。如果无这种一致性,那么学校的教学和教育的过程投资过程就会像低级的楼房一样倒塌下来”做为班主任一定要能小孩子认识到孩子身后这个非常大群体的重要性,并且能调动他们的积极性发挥他们的力量共同教育好孩子,那么如何让家长理解并且积极的配合我们的工作,这就需要沟通,真诚的沟通。这时有的老师非得说了,我也经常跟他们沟通交流呀,可他们就是不配合,有时还会起到反作用,此时,我们该反思下自己的方式是否得当较松了。当一个孩子犯错之时,如果咱们出错劈头盖脸的把孩子的错误一条条的跟家长理着数落着,那么他们肯定就敬而远之了,因为在他们眼里自己的孩子最好的,知道自己孩子不好的索性也就破罐子破摔随他去了。所以对于一些屡犯错的孩子,作为信心首先应该树立家长对孩子的班主任看到孩子还有希望的,让她们明白你的电话不是在告状而是对孩子的一种关心,这就需要老师能发现孩子的其优点,及时关注孩子的点点滴滴进步,在和家长沟通时多聊聊这些让他们感受到你对孩子的关心,进而当老师特别强调对孩子及家长的期望时,他们也就极为容易接受了。目前很多家庭都只有中产一个孩子父母疼爱有嘉,当我们所做的事不被孩子们理解之前,他们会没有价值在家长面前毫无价值,添油加醋,从而导致家长的不理解甚至于厌恶,这样可能会给我们的工作带来元洋的麻烦,如果密切联系教师能及时和家长沟通交流,让他们明白咱们的想法那么孩子的“告状”换来的将会是另一番景象。也正是有了平时的交流才有了们的支持与理解,这就让我在孩子们面前的形象又高大了几分,也让我对自己的事业多了几份信心。
教育有规律,但没有一条规律适合于所有的学生。我深知自己的责任是塑造学生的个性,因此我将育人更加努力学习借鉴导师育人经验,结合自己的实际思索、探索非常适合自己的管理路子,在实践的过程中再不断地反思,不断地总结,以使教育工作更加有利于学生的成长,努力做到教廿年学生六年有心学生十六年看学生六十年。
我的发言完了,谢谢大家!
 
         
 
            


