公司篮球比赛策划书
一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了，我们的工作又将翻开新的一页，迎来新的任务和目标，做好策划，才能轻装上阵，在今后奋勇争先。你所见过的策划书应该是什么样的？以下是小编为大家整理的公司篮球比赛策划书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
公司篮球比赛策划书1一、活动宗旨
为了丰富员工们的业余文化生活，营造积极向上的文化，同时增强公司员工之间的交往，展现公司员工精神面貌，特举办此次活动。
二、参赛人员
共分2个队伍，A队VSB队（含各队啦啦队）。
参赛人员及啦啦队人员（女）必须为公司在职人员；A、B两队分组根据情况确定。
三、活动流程
1、比赛开始前，由各队队长猜拳优先选择各自场地。
2、由主持人提示裁判员入场、对阵双方入场、啦啦队员入场。
3、主持人宣布比赛开始。
4、中场休息，啦啦队各3名队员定点投篮。
5、比赛结束后，由主持人宣布比赛结果，最后一局结束后评出冠亚军。
6、颁奖仪式。
四、比赛明细
1、所有球员必须为卧龙公司在职人员，不允许有外援。一经查实有外援，则该队自动认输。
2、裁判由黄中亮、李付军担任，裁判员本着公平竞争、严格执法的原则。所有人员必须服从裁判的判罚，不得与裁判争执，否则可直接取消其比赛资格。
3、所有人员必须本着“友谊第一，比赛第二”体育道德规范进行比赛，若出现谩骂、举止不文明、甚至动粗的人员，裁判可直接取消比赛资格。
4、统一着装，参赛球队必须统一穿着球衣。啦啦队员科室统一穿科室工装，生产统一穿生产工装。
5、比赛开始时，由主持人宣布比赛开始。各队到齐后联合啦啦队统一喊口号，为自己呐喊。
6、比赛中场休息时，由每队本方啦啦队中三名队员在3秒区定点投篮，每人五次，每进一球得一分，全部结束后所得分数算入球队总分。
7、比赛用球由行政人事部提供的“斯伯丁”牛皮系列的篮球。
五、比赛规则
1、比赛为国际标准5V5形式，每个队伍可出战人员上限为10名，即最多五名替补。
2、比赛采取三局两胜制，每局若出现平局，即进行加时赛，加时赛时间为5分钟，其余规则不变。
3、比赛判罚标准，全部参照篮球比赛标准，如下：
（1）每局比赛分2节进行，每节比赛时间为20分钟，如遇暂停、罚球、球出界等情况，即停表，发球后再继续计时。（此计时工作由裁判担当。）
（2）进球或球出界、犯规等情况发生后，需进行界外发球时，球必须经由裁判手中发出，不然及违例犯规，球权归另一方所有。
（3）进攻方在投篮及上篮时被犯规，则进行罚球。如被犯规且球进则计2分并追加罚球一次。
（4）每节比赛将进行犯规次数统计，单节比赛中队伍累计犯规次数满4次，若再次犯规（含任一犯规形式）即另一方可进行罚球2次。罚球后，球权归防守方。
（5）单人犯规累计次数到达5次，即视为自动离场，可直接罚下。
（6）其余比赛细则全由裁判判决，所有参赛人员必须遵行。
六、人员安排
①主持人：主持活动的进行及活动流程。由王彩红担任。
②裁判员：裁决场上比赛。由黄中亮、李付军担任。
③计分员：进球后，按裁判指示记分，必须本着公平公正的.原则，严格执行。由2人共同担任（科室和车间各1人）
④统计员：统计场上各人员的犯规次数、单节总犯规次数等数据的统计由计分员担任。
⑤后勤人员：负责准备水、伤口贴、毛巾、桌凳、奖品等物品的及时到位，并妥善安排伤员救治员工数名
⑥摄影人员：负责比赛过程中抓拍及颁奖合影留念胡嘉明。
七、奖励政策
①所有参数选手及工作人员都可在现场获得水、医疗救助等福利。
②冠军一方，全队可获冠军奖励（含投篮啦啦队员）。
③亚军一方，全队可获鼓励奖（含投篮啦啦队员）。
④啦啦队奖励。
八、比赛场地及时间
场地：公司篮球场
时间：暂定下周二、周三、周四三天下午17:30-18:30（如调整结合生产）
九、费用预算
①斯伯丁牛皮篮球1个：160元
②比赛球衣：14*50元=700元
③奖品：时尚联盟库存
④横幅：20xx年“卧龙杯”秋季篮球比赛（公司提供）
⑤四位记分牌1个：50元⑥口哨1个：10元
外购预计：920元
公司篮球比赛策划书2一、目的
为构建健康、文明的企业文化氛围，丰富员工的业余生活，提高员工的全面素质，增进部门员工之间的友谊，促进和谐的工作氛围，发挥“大唐精神”的作用，特举办此次篮球比赛。
二、主题
务实，奉献，创新，奋进
三、宗旨
友谊第一、比赛第二、彰显风格、赛出自我。
四、参赛队伍
宝昌发电公司全体员工
五、比赛时间
5月中旬至下旬（具体时间另定）
六、比赛地点
公司篮球场
七、比赛环节
1）男女混合趣味篮球比赛
2）三分球比赛
3）投篮之星
4）技巧比赛
5）斗牛（SOLO）
八、比赛细则
1.男女混合趣味篮球比赛
采取循环赛制（按照抽签决定；现无法确定队伍；另外定）按照10分计算，哪一方球员率先取得10分或以上分数则胜出比赛中每对有一次暂停机会，时间为2分钟
一方球员累计犯规达5次，则执行罚球。
因此环节为趣味性比赛，在比赛的过程中女生运球男生不能阻拦，不能进行逼抢，如若女生进行投篮（包括有投篮动作）同样不能进行阻拦。（进行阻拦则计一次犯规）只有在女生传球的情况可以进行抢断。
比赛中如若出现男生和女生争球的现象，则球权归属于女方队伍犯规：男生对男生的犯规按照一般规则进行处理。如若有投篮动作或已出手，在三分线内执行1次罚球，如若在三分线外则进行2次罚球。一队累计犯规达4次，则对方执行1次罚球。
如对方进攻未果，但篮板球被己方抢得，需先将球转移到三分外才可重新开始进攻。
2.三分球比赛
比赛采取集体制（按照预赛选拔成绩选出前五名）
比赛总共分为五个投篮点；三分线顶狐一个投篮点，两侧底线与两侧45度角各一个投篮点。
参赛选手需在2分钟完成五个点的'投篮的，超出时间投篮的将不记录当时所投得分（在规定的 ……此处隐藏13473个字……球，由守方发球继续比赛；如投篮不中，则判给攻方被侵犯的队员1次罚球，如罚中得1分，并由攻方继续掷界外球，如罚不中，仍由攻方掷界外球。
3-2-4在使用小篮架的比赛中，不允许队员出现扣篮动作，也不允许队员将身体的任何部位悬挂于篮圈或篮架上，否则，可被判罚离场并不能再被替换上场，且该队失去球权。
第四条
4-1替换：只能在比赛计时钟停止的情况下替换，被换下的队员不能再被替换上场（场上队员不足3人时除外）。
第五条
5-1得分相等和决胜期：
比赛时间终了，以得分多者为胜方。初赛及复赛阶段，比赛时间终了，如得分相等，执行一对一依次罚球，只要出现某队领先1分即为胜方，比赛结束。
在决赛阶段，比赛时间终了，如得分相等，则增加3分钟决胜期，发球权仍以掷硬币的形式决定。如果决胜期得分仍相等，执行一对一依次罚球，只要出现某队领先1分即为胜方，比赛结束。
第六条
6-1队长：比赛中，队长是场上唯一发言人，可以与裁判沟通。
6-2纪律：比赛中应绝对服从裁判，以裁判员的判罚为最终判决。
五、人员安排
①裁判员：由梅裁判担任。
②计分翻牌员：由人资部龙利、彭灿担任。
③统计员；由督察部邹晓敏担任。
④后勤人员；由商务部同事担任。（负责准备水、伤可贴、毛巾等物品的及时到位）
⑤统一协调人，人资部李钊。
⑥各部门其他员工自愿参加为啦啦队。
六、奖励政策
①所有参赛选手及工作人员都可在现场获得水、饮料、医疗救助等福利。并且赛后所有人都可参加晚上的聚餐活动。
②获得第一名的队伍，全队可获500元奖金。第二名全队可获得300元奖金。
七、比赛需要物品：
篮球1个、创可贴1盒、红牛2件、T恤24件（2种颜色）、公司横幅1条（或喷绘）毛巾4条。
八、比赛场地及时间
比赛场地在凯旋大厦前的篮球场。
活动时间为6月12、13日18时。
九、比赛报名
报名表见附件。
公司篮球比赛策划书15一、活动目的
为了构建健康、文明的企业文化氛围，丰富员工的业余生活，提高员工的全面素质，增进集团子公司及各部门间友谊，促进和谐的企业文化，同时提高共同竞争和相互合作的团队精神，特举办此次秋季篮球比赛活动。
二、活动主题
“迎中秋、庆国庆”-----xx-xx集团第xx届秋季篮球赛
三、活动宗旨
增进各部门之间的'交流，增强集体荣誉感及凝聚力。
四、活动时间
暂定xx-xx年xx-xx月xx日(星期xx)～xx-xx月xx-x日(星期xx)
五、活动地点
xx-xxx-xxx篮球场
六、活动方案
(一)篮球比赛组织方案
1、考虑各子公司及部门的实际人数情况，拟在公司内部组成男子组6队。 分别如下：
2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人;所有参赛人员必须是本公司正式员工，且所有参赛队伍不可互换人员和请外援。
3、各队须于208月17日前将参赛人员名单报给行政人事部，由xx-xx负责登记并核查球员身份,过时不报名或补报均视为无效(9月8日以后入职人员无报名
资格)。
4、比赛分二阶段进行：第一阶段为循环赛，第二阶段为淘汰赛。
5、第一阶段比赛实行循环积分制，每赢一场积3分，输一场积1分，弃权0分;若两队积分相同比较两队间胜负;两队间胜负相同比较两队间得失分。积分前四名
的进入第二阶段比赛争夺冠、亚、季军。
6、第二阶段半决赛、决赛：采用淘汰制。第1名VS第4名、第2名VS第3名，根据半决赛比赛结果，胜出者进入决赛(冠、亚军争夺)，淘汰者争夺季军。
7、比赛规则：
(1)双方球队须按规定时间提前15分钟到达比赛场地并到统计台签到，迟到15分钟
者被视为自动弃权，则本场比赛以20：0计到场方获胜并进行积分。
(2)比赛时间：比赛分上、下半场，每个半场2节，每节12分钟;若4节比赛得分
平，则进行加时赛，时间为5分钟，依此类推。 (3)每节比赛间隙休息3分钟，中场休息5分钟。
(4)一支球队每节可叫暂停2次，第四节比赛可叫暂停3次，每次暂停时间为1分钟
(暂停不计入比赛时间)。
(5)比赛时间内可随时换人，但需先到技术台报统计员，出现死球后并以裁判的哨声
为准，且替换动作须在20秒内完成。
(6)单个队员全场共有5次犯规机会，第6次犯规将被罚下场且不能再参加本场比赛;全队每节犯规累计达4次后，第5次犯规将由对方罚球，犯规以裁判的判罚为准(判罚参考国际篮球判罚标准)。
(7)在整个比赛过程中实行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。 8、篮球裁判：xx-xx、xx-xx 9、具体的比赛赛程见附件1。
10、比赛奖项：冠军队1名，亚军队1名，季军队1名，分别给予3000元、20xx元、1500元奖励并颁发锦旗。
(二)注意事项：
1、友谊第一、比赛第二、尊重裁判、尊重对手。
2、一切服从裁判，如有辱骂、殴打、恐吓裁判者，取消参赛资格。 3、原则上比赛队伍需着统一的队服,队服号必须是4-15号不能随便乱取。 4、队员要发挥顽强拼搏的精神，不许干扰参赛队员比赛。 5、参赛队员要提前作好准备活动，避免一切伤害事故。
(三)比赛将于xx-xx年xx月xx日下午举行开幕式，于xx-xx年xx月 xx 日下午举行
颁奖仪式。
(四)活动筹备组成员
1、筹备组组长：xx-xx、xx-xx负责活动的整体规划、协调。
2、筹备组副组长：xx-xx、xx-xxx负责协助活动的整体规划及督导执行。 3、筹备组组员：技 术 统 计： xx-xx、xx-xx ;
现 场 解 说： xx-xx、xx-xx ; 计 时/计 分： xx-xx、xx-xx ; 摄 影 ： xx-xx、xx-xx ; 电 器 设 备： xx-xx、xx-xx ; 安 全 保 障： xx-xx、xx-xx ; 后 勤 服 务： xx-xx、xx-xx 。
(五)具体比赛赛程，由人力资源部统一编制和通知。
(六)费用预算
1.校园迎新篮球比赛策划书
2.篮球比赛活动策划书
3.大学篮球比赛策划书
4.大学校园篮球比赛策划书
5.公司年会策划书
6.广告公司成立策划书
7.公司歌唱比赛策划书
8.公司运动会策划书
9.公司年会活动策划书
10.装饰公司策划书
